交通事故加工伤双赔咨询?

交通事故加工伤双赔咨询问题涉及赔偿的双重权利。
交通事故与工伤可以双赔偿。根据法律规定，员工在上下班途中发生非本人主要责任的交通事故，可同时申请工伤保险待遇和交通事故损害赔偿。

若存在以下不同情况，赔偿方式有所不同：

1. 如果交通事故发生在上下班途中且非本人主要责任：可同时申请工伤和交通事故赔偿。
2. 如果员工在事故中负主要责任：则无法认定为工伤，只能通过交通事故责任方或自身保险索赔。
3. 如果未及时申请工伤认定：可能丧失工伤保险赔偿权利，仅能通过交通事故索赔。
4. 如果交通事故责任方无力赔偿：虽无法获得交通事故赔偿，但符合条件的仍可申请工伤保险待遇。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
交通事故加工伤双赔咨询中，法律依据是关键支撑。
根据《工伤保险条例》第十四条第六款规定，职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害的，应当认定为工伤。该条例明确指出，工伤保险的适用范围包括上下班途中非本人主要责任的交通事故。

结合本问题所述情况，如果劳动者在上下班途中遭遇交通事故，并经交警部门或法院认定非本人主要责任，那么其既可依据《道路交通安全法》及相关司法解释向事故责任方主张交通事故损害赔偿，也可依法申请工伤保险待遇，包括医疗费用、停工留薪期工资、伤残补助金或工亡补助金等。

因此，只要符合“上下班途中”和“非本人主要责任”两个核心条件，劳动者便可依法享有双重赔偿权利，且两者互不排斥。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
交通事故加工伤双赔咨询需采取务实的行动步骤。
1、及时申请工伤认定：在事故发生后一年内向社保部门提交工伤认定申请，确保工伤保险待遇的获得。因为超过时效可能导致无法认定工伤。

2、保留交通事故相关证据：包括事故责任认定书、医疗费用发票、交通记录等，以便在交通事故赔偿中主张权利。

3、同步推进交通事故索赔：向责任方或其保险公司提出赔偿请求，必要时可提起民事诉讼。

4、咨询专业律师：根据具体案情，律师可以帮助判断是否符合工伤认定条件，并协助完成工伤认定和交通事故索赔流程。

选择合适方案应重点考虑事故责任划分、是否及时申请工伤认定、以及责任方的赔偿能力等因素。

如您情况复杂，建议尽快联系专业律师进一步分析。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
交通事故加工伤双赔咨询中的法律风险不容忽视。
1、工伤认定失败风险：例如，若交警部门出具的责任认定书显示劳动者负主要责任，则无法认定为工伤，导致仅能通过交通事故索赔。

2、诉讼时效逾期风险：比如，劳动者在事故发生后半年才意识到需要申请工伤，但因各种原因拖延至一年零一个月才提交申请，社保部门将不予受理，从而丧失工伤保险赔偿权利。

上述风险一旦发生，可能直接影响赔偿金额或赔偿资格，因此建议尽早采取合法措施保障权益。